Location: Mirabel

Company: Vortex Cannabis Inc.

About Us: Vortex Cannabis Inc. was founded in 2018 and is privately owned. We saw a once in a lifetime opportunity to build a successful company in a brand new industry. Our strategy was and remains the same: Hire the best people, working together to make the best products that consumers crave.  At VORTEX we look forward to the future and strive to provide the highest possible quality standards.

Job Description: We are seeking an experienced and detail-oriented Operations Manager to oversee and optimize the day-to-day operations of our cannabis company. The successful candidate will have a deep understanding of the cannabis industry, strong leadership skills, and a proven track record of managing and improving operational processes.

RESPONSIBILITIES

1. Operations Leadership

• Oversee all aspects of the company's daily operations, including, processing, packaging, and distribution.

• Lead, mentor, and manage a team of general laborer.

• Develop and implement operational policies and procedures to ensure compliance with industry regulations and company standards.

2. Supply Chain Management

• Manage the cannabis supply chain, ensuring product quality and consistency.

• Optimize inventory management processes to minimize waste and maintain sufficient stock levels.

• Collaborate with suppliers and vendors to negotiate contracts and ensure timely deliveries.

3. Compliance and Regulation

• Stay current with all local and national cannabis industry regulations and ensure strict adherence to compliance standards.

• Work closely with the Q&A team to maintain necessary licenses and permits.

• Implement and maintain robust tracking and reporting systems for regulatory purposes.  

4. Process Improvement

• Continuously assess and improve operational processes to enhance efficiency and reduce costs.

• Implement best practices in cultivation, production, and distribution to maximize productivity and quality.

• Identify and resolve operational bottlenecks and challenges.

5. Health and Safety

• Develop and enforce safety protocols to ensure a safe working environment for all employees.

• Lead emergency response and incident management procedures.

• Promote a culture of safety and compliance throughout the organization.

QUALIFICATIONS

• Bachelor's degree in Business, Operations Management, or a related field; MBA preferred.

• 3-5 years proven experience in operations management, preferably in the cannabis or related industries.

• Strong knowledge of cannabis cultivation and processing techniques.

• Familiarity with cannabis industry regulations and compliance.

• Exceptional leadership and team management skills.

• Excellent problem-solving and analytical abilities.

• Strong communication and interpersonal skills.

BENEFITS

We offer a competitive salary and work from home flexibility. We offer a dynamic environment in a brand new facility. We offer the opportunity to create and grow the marketing and sales team. As Vortex continues to grow, more benefits will be available to the employees.

HOW TO APPLY

Interested candidates, can contact Julie Laurendeau, Head of People and Culture, via email: jlaurendeau@vortexcannabis.com

Vortex is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.  

Lieu: Mirabel

Entreprise: Vortex Cannabis Inc.

À propos de nous: Vortex Cannabis Inc. a été fondée en 2018 et est détenue en privé. Notre stratégie était et reste la même: embaucher les meilleures personnes, travailler ensemble pour créer les meilleurs produits que les consommateurs désirent. Chez Vortex, nous anticipons l'avenir et nous nous efforçons de fournir les normes de qualité les plus élevées possibles.

DESCRIPTION DE POSTE

Nous recherchons un gestionnaire des opérations expérimenté et soucieux des détails pour superviser et optimiser les opérations quotidiennes de notre entreprise de cannabis. Le candidat retenu aura une compréhension approfondie de l'industrie du cannabis, de solides compétences en leadership et une expérience avérée dans la gestion et l'amélioration des processus opérationnels.

RESPONSABILITÉS

1- Leadership des opérations

Superviser tous les aspects des opérations quotidiennes de l'entreprise, y compris la transformation, l'emballage et la distribution.

· Guider, encadrer et gérer une équipe de travailleurs généraux.

· Élaborer et mettre en œuvre des politiques et des procédures opérationnelles pour garantir la conformité aux réglementations de l'industrie et aux normes de l'entreprise.

2- Gestion de la chaîne d'approvisionnement

Gérer la chaîne d'approvisionnement en cannabis, en veillant à la qualité et à la cohérence des produits.

· Optimiser les processus de gestion des stocks pour réduire les pertes et maintenir des niveaux de stock suffisants.

· Collaborer avec les fournisseurs pour négocier des contrats et garantir des livraisons ponctuelles.

3- Conformité et réglementation

Se tenir au courant de toutes les réglementations de l'industrie locale et nationale du cannabis et veiller à une stricte conformité aux normes de conformité.

· Travailler en étroite collaboration avec l'équipe AQ pour maintenir les licences et les permis nécessaires.

· Mettre en place et maintenir des systèmes robustes de suivi et de reporting à des fins réglementaires.

4- Amélioration des processus

Évaluer en continu et améliorer les processus opérationnels pour accroître l'efficacité et réduire les coûts.

· Mettre en œuvre les meilleures pratiques en matière de culture, de production et de distribution pour maximiser la productivité et la qualité.

· Identifier et résoudre les goulots d'étranglement et les défis opérationnels.

5- Santé et sécurité

Élaborer et faire respecter des protocoles de sécurité pour garantir un environnement de travail sûr pour tous les employés.

· Diriger les procédures de réponse aux urgences et de gestion des incidents.

· Promouvoir une culture de sécurité et de conformité dans toute l'organisation.

QUALIFICATIONS

· Baccalauréat en administration des affaires, en gestion des opérations ou dans un domaine connexe; MBA préféré.

· 3 à 5 ans d'expérience avérée en gestion des opérations, de préférence dans l'industrie du cannabis ou des secteurs connexes.

· Solide connaissance des techniques de culture et de transformation du cannabis.

· Familiarité avec la réglementation et la conformité de l'industrie du cannabis.

· Compétences exceptionnelles en leadership et en gestion d'équipe.

· Excellentes compétences en résolution de problèmes et en analyse.

· Solides compétences en communication et en relations interpersonnelles.

AVANTAGES

Nous offrons un salaire compétitif. Nous offrons un environnement dynamique dans une toute nouvelle installation. Nous offrons l'opportunité de créer et d'innover. À mesure que Vortex continue de croître, davantage d'avantages seront disponibles pour les employés.

COMMENT POSTULER

Les candidats intéressés peuvent contacter Julie Laurendeau, responsable des Ressources Humaines, par courriel : jlaurendeau@vortexcannabis.com

Vortex est un employeur qui promeut l'égalité des chances. Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous les employés.